I måndags dömde domstolen i Charleroi till fördel för tre personer som uppgivit att deras avskedande från Ryanair bröt mot belgiska arbets-marknadslagar. Ryanair menade å sin sida att personerna anställts enligt irländska kontrakt och att avskedandet var korrekt utifrån irländsk lag. Domen kommer att överklagas av flygbolaget.
