TT har tagit del av en undersökning som gjordes inom SAS i juni i år, och som visar på allvarliga problem med arbetsklimatet för den flygande kabinpersonal på SAS som är baserad i Stockholm. Av de 387 som svarat uppger 170 att de känt sig diskriminerade. 109 har upplevt mobbning och 38 uppger sig ha utsatts för sexuella trakasserier.

Personal på SAS i Stockholm, som vill vara anonym, berättar för TT: ”en del i kabinpersonalen försöker anpassa sina semestrar och ledigheter för att slippa arbeta tillsammans med vissa arbetsledare”, ”jag tror att det är en speciell situation på vår arbetsplats, eftersom det ofta är kvinnor som ägnar sig åt sexuella trakasserier och mobbning”, ”de här problemen har uppmärksammats flera gånger tidigare, men ofta har den som påpekat problemen pekats ut som överkänslig gnällspik och hånats av arbetsledare”.

– Vi tar det här på största allvar. Vi har nolltolerans för det här, Henrik Edström, pressansvarig på SAS.

Läs mer här.