Annons:

Annons:

Nordic Choice Hotels är bäst på HR i reseindustrin i Sverige

Nordic Choice Hotels är besöksnäringens mest attraktiva arbetsgivare. Detta enligt Universums årliga undersökning av femton bolag.Undersökningen görs i samarbete med Visita.

Drygt 2 300 yrkesarbetande och studenter har svarat på undersökningsföretagets Universums fråga vilka de uppfattar som mest attraktiva arbetsgivare inom besöksnäringen. Nordic Choice Hotels toppar listan.

– Det här är otroligt roligt! Vi kämpar varje dag med att skapa fantastiska upplevelser för våra gäster och att överträffa deras förväntningar. Nyckeln till det är att lyckas attrahera Sveriges bästa medarbetare och skapa en arbetsmiljö där de har roligt och trivs. Att ni bli utsedda till Sveriges bästa arbetsgivare är ett härligt och välkommet kvitto på att vårt arbete lönat sig, säger Nordic Choice Hotels operativt ansvarige Katalin Paldeaki i ett pressmeddelande.

 

Tina Tropp Jerresand är Nordic Choice Hotels nordiska HR-direktör och även hon är nöjd med resultatet.

 

– Det är fantastiskt att komma högst upp på listan. Det här visar att sätter man företagskultur och värdegrundsarbete som prioritet så lönar det sig. Vi är till exempel tydliga i vårt involveringsarbete, både när det gäller nyanlända och människor som är utanför arbetsmarknaden av andra orsaker. Det skapar en levande arbetsplats som många attraheras av.

Universums undersökning bygger på resultatet av svaren från totalt 2 363 personer. De fick under perioden januari-april 2019 besvara frågan om vilken arbetsgivare inom besöksnäringen som är deras ideala. Av metodskäl omfattar undersökningen enbart företag med fler än 50 anställda. Undersökningen omfattar enbart Visitas medlemsföretag.

Och att vara en attraktiv arbetsgivare är viktigt utifrån den kraftiga tillväxt som bolaget befinner sig i.

– Vi är inne i en kraftig tillväxtperiod för bolaget vilket innebär att vi har ett stort behov de kommande åren att rekrytera nya medarbetare och att behålla de vi redan har. Det gör vi delvis genom att sätta stort pris på att engagera och involvera medarbetare i nya projekt för att stimulera till utveckling. I år lanserar vi dessutom det interna talangprogrammet The movement där vi flyttar kompetens genom olika nivåer i företaget. Det är ett sätt att skapa nya interna nätverk, vilket i sin tur ska underlätta för medarbetarna att göra karriär, säger Tina Tropp Jerresand.

I samband med att vinnaren presenterades kommenterade branschorganisationen Visitas VD priset.

– Vår näring vill ju dra till sig talanger och få dem att stanna. Då lönar det sig att marknadsföra sig som företag gentemot möjliga medarbetare, säger Visitas vd Jonas Siljhammar.

Femton i topp Sverige
1. Nordic Choice Hotels
2. Scandic Hotels
3. Liseberg
4.Hilton
5. Elite Hotels of Sweden
6. Fotografiska
7. Radisson Hospitality Group
8. Stureplansgruppen
9. Astrid Lindgrens Värld
10. Gothia Towers / Upper House
11. Espresso House
12. Icehotel
13. O’Learys
14. Hard Rock Café
15. First Hotel

Kommentarer är stängda.

Prenumerera gratis på Travel News fullmatade nyhetsbrev och få senaste nytt från reseindustrin varje vardag senast klockan 8.